L’alternance : un tremplin vers l’emploi durable pour les personnes en situation de handicap
Dans un marché de l’emploi en constante évolution, l’alternance s’impose comme une voie d’avenir, alliant formation et expérience professionnelle. Pour les personnes en situation de handicap, ce dispositif représente bien plus qu’un simple contrat : c’est un véritable tremplin vers une insertion durable, quel que soit l’âge ou le parcours. À l’occasion de sa nouvelle campagne lancée en mai 2025, Cap Emploi met en lumière les atouts de l’alternance inclusive, avec un objectif clair : ouvrir le champ des possibles à tous les talents.
Pourquoi choisir l’alternance quand on est en situation de handicap ?
L’alternance permet de se former tout en travaillant, via deux types de contrat :
- Le contrat d’apprentissage
- Le contrat de professionnalisation
Ouverte à tous, sans limite d’âge, l’alternance conjugue théorie et pratique, et favorise une insertion professionnelle durable, en particulier pour les publics éloignés de l’emploi.
En 2024, 15 700 contrats d’apprentissage ont été signés par des personnes en situation de handicap, confirmant l’intérêt croissant pour ce mode de formation. À cela s’ajoutent 2 800 contrats de professionnalisation enregistrés en 2023 (source : Dares).
Un accompagnement sur-mesure avec Handy Job/Cap Emploi
L’une des clés de réussite d’un contrat en alternance réside dans l’accompagnement.
Handy Job 06 – Cap Emploi 06 propose un appui complet, pour les personnes en situation de handicap comme pour les employeurs :
- Diagnostic du projet professionnel et appui au recrutement personnalisé
- Mise en œuvre des aides techniques et humaines liées à la compensation du handicap
- Suivi du parcours en entreprise et en centre de formation
- Appui aux démarches administratives
- Aide à la mobilisation des aides financières et exonérations
Grâce à notre intervention, les entreprises sécurisent l’intégration des alternants, et les personnes accompagnées développent des compétences professionnelles concrètes, avec de réelles perspectives d’emploi à la clé.
L’alternance, c’est maintenant !
Vous êtes une personne en situation de handicap en quête de formation ?
Une entreprise qui souhaite diversifier ses recrutements tout en donnant du sens à ses engagements RSE ?
L’alternance est faite pour vous.
Contactez nos équipes pour en savoir plus sur les contrats, les aides disponibles et l’accompagnement.
